TEMA 3 DESEMPLEO E INFLACIÓN
El empleo es el número
de personas que están trabajando actualmente en la economía a tiempo completo o
a tiempo parcial.
La población activa
es igual a la suma del empleo y del desempleo.
La tasa de actividad
es el porcentaje de la población en edad de trabajar que forma parte de la
población activa.
La tasa de desempleo
o tasa de paro es el porcentaje del número total de personas que pertenecen
a la población activa, que están desempleadas.
Los trabajadores desanimados
son personas que no están trabajando y que pueden trabajar, pero que han dejado
de buscar empleo a causa del estado del mercado de trabajo.
Los trabajadores con
vínculos marginales son personas que querrían estar empleadas y que han
estado buscando un trabajo en el pasado reciente, pero que en la actualidad no
lo buscan.
Los subempleados
son personas que trabajan a tiempo parcial porque no pueden encontrar puestos
de trabajo a tiempo completo.
Una recuperación sin
empleo es un periodo en el que la tasa de crecimiento del PIB real es
positiva, pero la tasa de desempleo sigue creciendo.
Repaso rápido:
-la población activa, igual
al empleo mas el desempleo, no incluye a los trabajadores desanimados. Las estadísticas
laborales tampoco contienden datos del subempleo. La tasa de actividad es el
porcentaje de la población en edad de trabajar que forma parte de la población
activa.
-la tasa de desempleo
es un indicador del estado del mercado de trabajo, no una medida exacta del
porcentaje de trabajadores que no pueden encontrar un empleo. La tasa puede
sobreestimar el verdadero nivel de desempleo, porque los trabajadores
generalmente dedican cierto tiempo a buscar empleo, incluso aunque hay muchos
puestos de trabajo disponibles. Peor también puede subestimar el verdadero
nivel de desempleo, porque excluye a los trabajadores desanimados, a los que
tienen vínculos marginales y a los trabajadores subempleados.
-hay una fuerte relación
negativa entre el crecimiento del PIB real y las variaciones de la tasa de
desempleo. Cuando el crecimiento es superior a la media, la tasa de desempleo generalmente
cae. Cuando el ofrecimiento es inferior a la media, la tasa de desempleo
aumenta generalmente (es un periodo llamado recuperación sin trabajo, que suele
venir después de una recesión profunda).
Los trabajadores que dedican tiempo a buscar un empleo están
ocupados en la búsqueda de empleo.
El desempleo
friccional es el desempleo que se debe al tiempo que los trabajadores
dedican a buscar un empleo.
En el desempleo
estructural hay mas personas buscando un empelo en un mercado laboral concreto
que puestos de trabajo disponibles al salario vigente, incluso cuando la economía
está en un pico del ciclo económico.
Los salarios de eficiencia
son salarios que los empleadores fijan por encima de salario de equilibrio,
como un incentivo para lograr un mayor rendimiento del trabajo.
La tasa natural de
desempleo es la tasa de desempleo resultante de sumar el desempleo
estructural más el desempleo friccional.
El desempleo cíclico
es la desviación de la tasa observadas de desempleo respecto a la tasa natural
de reempleo, como consecuencia del ciclo económico.
Repaso rápido:
-el desempleo
friccional excite porque los trabajadores desempleados se dedican a la búsqueda
de empleo, lo que hace inevitable cierta cantidad de desempleo.
-hay una serie de
factores (salarios mínimos, sindicatos, salarios de eficiencia, efectos
secundarios de políticas económicas tales como prestaciones por desempleo, y
los desajustes entre empleados y empleadores) que generan desempleo
estructural.
-la suma del desempleo
friccional mas el estructural es igual al desempleo natural y da lugar a la
tasa natural de desempleo. Por el contrario, el desempleo cíclico varía en el
ciclo económico. El desempleo observado es la suma del desempleo natural u del
desempleo cíclico.
-la tasa natural de
desempleo puede cambiar a lo largo del tiempo, debido a cambios en las características
de la población activa y de las instituciones. Se cree que las políticas de
gobierno diseñadas para ayudar a los trabajadores pueden ser una causa de las
altas tasas europeas de reempleo natural.
El salario real
es el salario dividido entre el nivel de precios.
La renta real es
la renta dividida entre wel nivel de precios.
Los costes en suela
de zapatos son el aumento de los costes de transacción causado por la
inflación.
Los costes de cambio
de menú son los costes reales de cambiar las listas de precios.
Los costes de unidad
de cuenta surgen del hecho de que la inflación hace que el dinero sea una
unidad de medida menos fiable.
El tipo de interés de
un crédito es el precio, calculado como porcentaje de la cantidad prestada,
que un prestamista le cobra a un prestatario por la utilización de sus ahorros
durante un año.
El tipo de interés
nominal es el tipo de interés expresado en términos monetarios.
El tipo de interés
real es el tipo de interés nominal menos la rasa de inflación.
La desinflación es
el proceso de reducción de la tasa de inflación.
Repaso rápido:
-el salario y la renta
real no se ven afectados por el nivel de precios.
-la inflación, como el
desempleo, es un importante motivo de preocupación de los gestores de la política económica (en el
pasado se ha aceptado un desempleo elevado como el precio a pagar por reducir
la inflación).
-mientras que el nivel
general de precios es irrelevante, las altas tasas de inflación imponen costes
reales a la economía: costes en suela de zapatos, costes de cambio en el menú y
costes de unidad de cuenta.
-el tipo de interés es
el rendimiento que un prestamista recibe por la utilización de sus ahorros
durante un año. El tipo de interés real es igual al tipo de interés nominal
menos la inflación. Como consecuencia, una inflación alta no esperada favorece
a los prestatarios o deudores y perjudica a los prestamistas o acreedores.
Cuando la inflación es alta e incierta, la gente suele evitar las inversiones a
largo plazo.
-la desinflación es
muy costosa, y por eso los gestores de la política económica tratan de evitar,
ante todo, llegar a situaciones de inflación elevada.
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